某某辞职提前一个月说吗?

辞职通常需要提前一个月。根据《劳动合同法》,职工需提前30天书面通知用人单位。未及时通知可能导致劳动关系纠纷及赔偿责任。
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辞职需提前通知。具体操作:1. 若遇暴力或欠薪,依据《劳动合同法》可立即解除;2. 一般情况下,应提前30天书面通知用人单位;3. 或与用人单位协商,达成一致后解除合同。
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辞职常见方式有立即解除、提前30天通知或协商解除。选择方式需视具体情况,如遭遇暴力或欠薪可立即解除;一般情况应提前30天通知;也可与用人单位协商解除。
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